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Martin Luther King Jr. fue defensor de los derechos civiles y los derechos de los trabajadores.





"A Martin Luther King Jr. es mejor conocido como defensor de los derechos civiles de las minorías. Pero también trabajó incansablemente a favor de los derechos de los trabajadores, que él consideraba eran una fuerza esencial para erradicar la pobreza y la injusticia económica.



En un discurso pronunciado en 1965, King dijo: "El movimiento obrero [en Estados Unidos] fue la fuerza principal que transformó la miseria y la desesperación en esperanza y progreso.



De sus valientes luchas, las reformas económicas y sociales dieron origen al seguro de desempleo, pensiones por vejez, ayuda del gobierno para los indigentes y sobre todo a nuevos niveles de salario que significaban no la pura supervivencia sino una vida tolerable".



La vida y obra de King se recuerdan en Estados Unidos el tercer el lunes de enero de cada año con un día de feriado federal que exhorta a los estadounidenses a no tomar el día para descansar sino dedicar su tiempo y esfuerzo al servicio de la comunidad. King dijo una vez: "La pregunta más constante y urgente de la vida es: '¿Qué haces tú por los demás'"?



Todos los años, el pueblo estadounidense trata de contestar esa pregunta al ofrecer su tiempo voluntario para ayudar con actividades como la recaudación de fondos para entidades benéficas o la recolección y distribución de alimentos a los necesitados."



"Embajadas U.S.: Hoy es feriado en los Estados Unidos y celebramos el nacimiento de Martin Luther King Jr"



"Lo preocupante no es la perversidad de los malvados, sino la indiferencia de los buenos" Martin Luther King.





Fuente:

http://iipdigital.usembassy.gov/st/spanish/inbrief/2012/01/20120110133851x0.7318776.html#axzz1iymfZ1ey





Saludos y éxito.



Pablo César Ochoa Rodríguez

Director International Emergency Response 

Instructor NFPA 1041 ProBoard

Web: www.IEResponse.com

Facebook: IEResponse

Twitter: @IEResponse

Cel: 507-64160150

 



"La seguridad del personal no es un lujo ni una opción. Es una necesidad y forma parte esencial del costo de hacer nuestro trabajo. El construir una cultura de prevención no es fácil. Si bien los costos de la prevención deben pagarse en el presente, sus beneficios se hallan en el futuro distante. Además los beneficios no son tangibles; son los desastres que no ocurrieron". K.A.

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